打工人最关心的是什么?

那当然是……工资、工资、工资！

近日，人社部发布了

全国各省、自治区、直辖市

最低工资标准情况

（截至2024年7月1日）

江苏的最低工资是多少？

连云港的最低工资是多少？

在全国属于什么水平？

赶紧一起来看看

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全国各省、自治区、直辖市

最低工资标准情况

（截至2024年7月1日）

目前，最低工资标准档位最多为四档。数据显示，从月最低工资标准看，上海以2690元的标准居全国首位；从小时最低工资标准看，北京以26.4元的标准为全国最高。

根据显示，月最低工资标准方面，江苏省第一档月最低工资标准为2490元，第二档月最低工资标准为2260元，第三档月最低工资标准为2010元。小时最低工资标准方面，第一档小时最低工资标准为24元，第二档小时最低工资标准为22元，第二档小时最低工资标准为20元。

图源：人社部

来源：https://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/laodongguanxi_/fwyd/202407/t20240705_521646.html

连云港最低工资标准

根据江苏省人力资源和社会保障厅发布的关于调整全省最低工资标准的通知：

连云港月最低工资标准：

市区（不含赣榆区）2260元；赣榆区、东海县、灌云县、灌南县2010元

非全日制用工小时最低工资标准：

市区（不含赣榆区）22元；赣榆区、东海县、灌云县、灌南县20元

图源：江苏省人力资源和社会保障厅

关于最低工资标准

不少小伙伴还有许多问题

宝也将大家关心的整理出来了

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最低工资标准指的是劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。

最低工资标准调整方案由省、自治区、直辖市人力资源社会保障部门会同同级工会、企业代表组织研究拟订，报送人力资源社会保障部备案后，由省级人民政府批准施行。

连云港市最低工资标准包含个人应缴纳的社会保险费。

下列各项收入不计入最低工资标准： 

（一）加班加点的工资；

（二）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；

（三）劳动者按下限缴存的住房公积金；

（四）法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。

用人单位如违反最低工资规定，拒不执行最低工资标准的，各级人力资源社会保障部门可责令企业限期整改，限期向劳动者补发低于最低工资标准的差额部分工资；企业拒不整改的，可对企业违法行为进行行政处罚。

如果劳动者发现自己的工资低于当地最低工资标准，可通过以下方式维护合法权益：

一是向人力资源和社会保障热线投诉;

二是劳动者可向当地劳动监察部门投诉举报;

三是向当地劳动争议仲裁部门申请劳动争议仲裁。

同时诉讼有困难的群众可以向当地法律援助机构申请免费法律援助，通过法律手段维护自身合法权益。